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[긴급] 영동군장애인복지관 직원 채용 공고

등록일 : 22-02-04 17:55

조회 : 1,498

[긴급]2022년 신규(신입, 경력직)직원채용 공고문

 

영동군장애인복지관에서는 함께하는 마음으로실천을 통하여 지역사회 장애인들과 행복한 동행을 할 수 있는 유능한 인재를 채용하고자 하오니 많은 관심과 지원을 바랍니다.

 

202224

 

영동군장애인복지관장

 

 

1. 채용분야 및 자격기준

. 채용분야 : 육아휴직대체 인력

. 모집인원 :

. 자격요건

- 관련학과 졸업자 및 사회복지사 자격증 소지자

- 사회복지사업법 제35조의2(종사자) 의한 결격사유에 해당하지 않는 자

- 장애인복지법 59조의3(장애인관련기관에의 취업제한 등) 의한 결격사유에 해당하지 않는 자

- 1종 보통 운전면허증 소지자(실제 운전 가능한 자)

- 워드프로세서를 이용한 문서작업, 엑셀 활용 가능자

- 사회복지시설정보시스템(w4c) 활용 가능자 우대

. 채용형태 : 계약직

. 근로계약기간

- 채용시부터 ~ 2022. 06. 29.()

- 채용시부터 ~ 2022. 10. 29.()

 

2. 접수방법

. 공고기간 : 2022. 02. 04.() ~ 채용시까지

. 접수기간 : 2022. 02. 04.() ~ 채용시까지

. 접수방법 : 방문 또는 우편, 이메일 (ywcc1500@hanmail.net) 접수

(우편접수는 마감당일 도착분에 한함)

. 접수처 : ) 29151 충북 영동군 영동읍 반곡동길 17

영동군장애인복지관 운영지원팀 인사담당자

. 문의 : 영동군장애인복지관 인사담당자(043-902-9171)

 

3. 제출서류

. 입사지원서(첨부양식) 및 자기소개서(첨부양식) 1

. 직무관련 경험 및 경력기술서 1

. 개인정보수집 및 활용에 관한 동의서 1

. 장애인학대관련범죄 등 경력조회 동의서 1

. 자격증 사본 1

. 경력증명서(해당자에 한함) 1

. 장애인등록증사본(해당자에 한함) 1

. 국가유공자 증명서(해당자에 한함) 1

 

입사지원서 및 자기소개서 등 지원서류 작성 시 학교명(대학원 포함), 종교, 사진, 추천인, 주민등록번호는 미기재 요망

 

4. 전형방법

. 1차 시험 : 서류전형

합격자발표 : 개별통보(합격자에 한함)

. 2차 시험 : 면접전형(서류전형을 통한 면접인원 선발 : 면접전형은 3배수 이하)

면접시험일정 : 추후 영동군장애인복지관 홈페이지 공지(www.ywcc.or.kr) 및 개별 통보

. 전형일정은 복지관 사정에 따라 변경될 수 있음.

 

5. 최종 합격자 발표 : 추후 복지관 홈페이지 공지사항 게시 및 개별통보

 

6. 급여 : 2022년도 보건복지부 장애인지역사회재활시설 인건비 가이드라인 준용

 

7. 우대사항

- 장애인복지법 제32조에 의한 등록장애인 및 가족

- 국가유공자

- 1종 대형면허 소지자

- 사회복지사 1급 자격증 소지자

 

8. 유의사항

. 제출된 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 채용여부가 확정된 이후 14일 이내에 반환을 청구할 수 있으며, 반환의 청구기간이 지난 후 즉시 파기함.

. 응시서류 상의 기재 착오 및 누락이나 통신 불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함.

. 최종합격자 통지 후 입사지원서 등에 기재된 내용이 허위로 판명되거나 아동/성범죄 경력조회 결과, 성범죄 경력조회 결과 및 건강검진 결과 이상이 있을 경우에는 합격 및 임용이 취소될 수 있음.

. 해당분야에 적격자가 없을 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있음.

. 본 채용계획은 기관의 사정에 따라 변경될 수 있음.

 

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공지사항 목록 – 번호, 제목, 조회, 날짜로 구성
번호 제목 조회 날짜
207 1321 22-11-17
206 1296 22-10-26
205 1112 22-10-24
204 1454 22-10-07
203 1200 22-09-27
202 1546 22-09-19
201 1242 22-09-07
200 1339 22-08-25
199 1434 22-08-05
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197 1343 22-07-04
196 1234 22-07-04
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193 1519 22-04-29

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